Une offre de formation managériale adaptée

A qui s’adresse cette offre de formation managériale ? Ce sont les responsables d’affaires, ou les chefs de projets qui sont concernés. Ils représentent le « middle management » et se situent à des postes clefs de l’entreprise. En effet, ils se positionnent au carrefour de plusieurs domaines et doivent remplir des rôles très différents : commercial, négociateur, technicien,...

Lire la suite

Rencontre au sommet avec le mentoring et le mentoring inversé

De Télémaque au Mentoring  « En parlant ainsi, de profond soupirs entrecoupaient toutes mes paroles. Mais Mentor, qui craignait les maux avant qu’ils n’arrivassent, ne savait plus ce que c’était que de les craindre dès qu’ils étaient arrivés ». Cette phrase qu’on peut lire dans Les Aventures de Télémaque de Fénelon en 1699 est d’une actualité saisissante....

Lire la suite

Apprendre à apprendre au carré…

L’accompagnement dans la formation des formateurs est une pratique développée par les coach-consultants d’Hommes et Projets. En règle générale, l’ingénierie de formation est souvent négligée et méconnue des organisations et des entreprises. Pourtant, on ne peut en faire l’économie car elle garantit le transfert de compétences et de savoir-faire. Comment s’assurer de l’excellence d’une formation ?...

Lire la suite

Comité de pilotage Hommes et Projets

Les 10 et 11 novembre prochain, un séminaire d’Hommes et Projets donnera l’occasion à tous les coach-consultants d’échanger sur des sujets innovants et de partager leur vision pour appréhender sereinement 2017. Le réseau Hommes et Projets est heureux et fier d’accueillir le 9 novembre tous ses consultants partenaires. Les prestataires qui collaborent étroitement avec le réseau...

Lire la suite

Regard nouveau sur le leadership

Vivre l’économie autrement et positivement. Réconcilier l’économique et le social. Échanger pour construire ensemble. Ces aspirations formulées par Emmanuel Faber (PDG de Danone, ci-dessus) conduisent à changer une certaine conception -souvent erronée- du leadership pour renouer avec la définition étymologique de l’économie (« oïkos nomia ») c’est-à-dire l’art de vivre ensemble. Vivre l’économie autrement, c’est d’abord une invitation...

Lire la suite

Favoriser la confiance et faire évoluer son regard avec l’atelier du management

Les études montrent qu’un grand nombre de managers et de dirigeants se sentent souvent seuls à porter les responsabilités et qu’ils déplorent cette situation. Il est courant de voir les managers se demander comment apporter un regard créateur de valeurs humaines. Comment avoir un impact durable sur la vie et les résultats des équipes ? L’atelier...

Lire la suite

Hommes et Projets a reçu ses partenaires

Le 23 juin dernier, les consultants d’Hommes et Projets ont accueilli à Paris leurs partenaires pour leur présenter l’offre Vision. Cette occasion a permis d’échanger autour de cette offre Vision, proposée par Hommes et Projets et soutenue par l’outil Vision Scoreboard développé par MPMR. Ce partage avec nos partenaires va permettre le déploiement de l’offre...

Lire la suite

Retour en images sur le Connec’Sud

Jeudi 2 juin dernier, Hommes et Projets a participé au salon Connec’Sud, salon professionnel se tenant à Montpellier et dont c’était la 7ème édition cette année. L’occasion pour notre structure de montrer sa capacité à appréhender les sujets reliés au développement, personnel ou collectif. Accompagné d’Adeline Macé, conférencière, Hommes et Projets a notamment animé un...

Lire la suite

Hommes et Projets à Connec’Sud le 2 juin

Le 2 juin prochain à Montpellier, Hommes et Projets participe au Connec’Sud, salon professionnel de solutions pour le développement des entreprises. L’occasion de rencontres et d’échanges autour des sujets qui nous animent. Plusieurs temps forts viendront rythmer la journée pour les membres du réseau d’Hommes et Projets. Tout d’abord, Adeline Macé (“L’éclaireuse”, conférencière – rédactrice)...

Lire la suite

Une nouvelle étape pour Hommes et Projets avec le modèle « UNIVERS DES ORGANISATIONS »

Au cours du dernier séminaire de réflexion du réseau Hommes et Projets, les membres associés ont travaillé sur leur identité personnelle à l’aide de l’outil de Vincent Lenhardt : la Colonne Vertébrale du SENS. A la suite de ce travail et inspirés par l’ouvrage de Frédéric Laloux “Reinventing Organisations“, nous avons fait émerger un modèle d’identité...

Lire la suite
1 6 7 8 9 10 11